北京青年报｜2001 年 4 月 23 日

责编 / 胡雅杰 祖薇 (特约) 版式 / 李

就在 MBA、MPA 教育如日中天的时候，在中国刚刚起步的 PMP 考试又突然火爆，一场 “三国大战” 悄然启幕。

顿号，不是停顿，而是有力起跳前的借力，是走在别人前面的准备，充实自己向前跃进。

MBA MPA PMP 三国大战 谁领风骚

■培养目标

MBA（工商管理硕士，Master of Business Administration）是最早引入中国的工商管理专业学位教育。MPA（公共管理硕士，Master of Public Administration）和 PMP（项目管理专业人员资格认证考试，Project Management Professional）都是近几年我国引入的新品种。可以说三者同宗，都属于工商管理领域，所不同的是 PMP 是一种资格认证考试，是表明通过者已经在项目管理知识和应用方面达到了专业水准。PMP 资格认证每三年由 PMI 会重新审查其有效性；MBA、MPA 是 “一朝在手终身拥有” 的学位。其中，MBA 是一个专门为生意人设计的研究生学位，其目标是培养具有全球化意识的高级管理人；而 MPA 是以公共管理学科及其他相关学科为基础的研究生教育项目，培养的则是政府部门和非政府公共机构管理者、政策分析者。

■招生对象

MBA、MPA、PMP 同属于高层次的成人教育，绝大多数学校在招生简章中都明确规定不招收应届毕业生。MBA 的招生对象相对较宽；MPA 招生对象以招收政府部门公务员及非政府的公共管理机构的工作人员为主；PMP 则要求报考者必须具有学士学位或同等的大学学历，和至少 3 年以上、4500 小时的项目管理经历。或是虽然不具备学士学位或同等大学学历，但必须具有至少 5 年以上、7500 小时的项目管理经历。

■在我国的发展情况

最早引入的 MBA 教育可谓占尽了天时地利。1990 年 10 月，国务院学位委员会正式授权清华大学、中国人民大学、南开大学等 9 所大学 “作为试点培养 MBA”。到 1999 年，全国可授予 MBA 学位的高校已达到 56 所，招生人数在 9 年中增长了 105 倍；MPA 于 1999 年 5 月被我国正式引入，2000 年 10 月进行了首次全国 24 所招生院校的 MPA 联考。最晚进入我国的 PMP 则是于 1999 年 12 月被国家外专局培训中心与美国管理技术大学联合引入的。在 2000 年，已经在国内举办了两届考试，目前已经参加考试的 300 人中只有 100 余人通过这项认证。虽说刚刚引入，但 PMP 的培训机构已是遍地开花。众多机构都公开标榜自己是 “国内被美国项目管理协会授权的 PMP 考试认证机构”。而据了解，我国唯一一家被授权的机构是国家外国专家局，北京地区开设项目管理培训的机构有英姿国际培训等。

■就业前景

在今后很长一段时间内，我国的 PMP、MPA、MBA 人员的需求都处于供不应求的状态。其中发展最早、人数最多的 MBA 虽然每年的产出量已达到了 3000 人，但与目前国内 35 万名经理人才的总需求相比显得十分滞后；由于引入较晚，MPA、PMP 在国内还未形成供求市场。但专家预测随着中国社会和经济的快速发展，对 MPA 的需求将不逊于 MBA。而与 PMP 相关的项目管理（Project Management，简称 PM）职业在西方国家更是炙手可热，美国《财富》杂志预测，项目管理 PM 将成为 21 世纪的首选职业。

从薪资水平上说，三者的薪金水平可谓一路飙升。最近某调查公司提供的一项国内 MBA 的薪资调查数据显示：平均年薪 8.8655 万元，在国内已属高薪阶层。借鉴于国外的数据，在美国从事项目管理工作的初级人员年薪一般可达 4.5 万 —5.5 万美金，中级人员一般可达 6.5 万 —8.5 万美金，高级人员可达 11 万 —30 万美金。